Par décision de l’assemblée générale ordinaire du
10 octobre 2018, les associés ont fixé les tâches prioritaire-ment à la charge du cogérant désigné en tant que directeur de formation :

- diriger l’activité de formation professionnelle qualifiante ;
- coordonner les ressources affectées à la réalisation d’actions de formation professionnelle qualifiante ;
- définir la politique de cette activité et de ses orientations stratégiques en lien avec la politique générale de la société ;
- piloter les projets pédagogiques, leur conception, leur mise en œuvre et leur évaluation ;
- mettre en œuvre les projets pédagogiques en lien avec les évolutions réglementaires ;
- organiser l’activité administrative et pédagogique de l’activité de formation professionnelle qualifiante, planifi-cation et coordination de ces différentes activités ;
- animer les équipes pédagogiques, encadrement, suivi individualisé, évaluation ;
- contrôler et assurer le suivi de la qualité des prestations de formation ;
- gérer les ressources humaines et les moyens matériels affectés à l’activité de formation professionnelle quali-fiante, dans un souci d’efficience et dans le respect des autres activités de la société et notamment celles de la plongée loisir ;
- assurer la veille réglementaire et la veille concernant les évolutions dans le champ des formations à l’encadrement et l’enseignement de la plongée sous-marine et autres activités subaquatiques ;
- élaborer les rapports d’activités et tous autres documents requis ;
- assurer les relations avec les tutelles (ministères en charge des sports, du tourisme, de la formation continue, SJS, SEFI, etc.) ;
- assumer toutes responsabilités vis-à-vis des autorités administratives et de contrôle ; des enseignants, des étudiants, des tiers liées à l’activité de formation profes-sionnelle. et désigné M. Frédéric THIBUR, cogérant, en qualité de directeur de formation.